哪些情形员工不再享受带薪年休假

来源：本站   编辑：卢翠新律师

根据《职工带薪年休假条例》规定，以下五种情形员工不再享受带薪年休假，这五种情形分别是：

    （一）职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；
    （二）职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；
    （三）累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；
    （四）累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；
    （五）累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。